Le jeudi 21 mars 2019 s’est tenue une réunion sur la médecine de prévention à la DGAFP.
La délégation de FO Fonction Publique était composée de Alain Mateuil, Gilles Gadier et
de Thierry IVA.
Dès le début de cette réunion, il nous a fallu insister pour en définir le cadre, le périmètre,
le calendrier ainsi que son statut au regard du dialogue social pratiqué par ce
gouvernement
Auteur/autrice : adminfo
FORCE OUVRIERE CONSERVE LA PRESIDENCE DU CNO
Mercredi 20 mars, le Conseil National d’Orientation du CNFPT s’est réuni pour installer les nouveaux membres représentants des personnels et a procédé à l’élection à la présidence de cette instance.
Depuis l’origine de cette instance, FO attachée aux valeurs communes du
statut et de la formation s’est très investie dans cette instance paritaire.
Rappel aux PTC
Le syndicat FOCD31 rappelle aux agents polyvalents des collèges que le « temps de permanence » ne doit pas être inférieur à 6 heures.
En effet, le protocole des collèges mentionne cette durée pour les permanences, et qui ouvre droit à l’attribution des tickets – restaurant.
Nous restons à votre écoute et votre disposition pour faire valoir vos droits.
Territorialisation de l’action sociale départementale
La Phase 1 a été présentée ce jour, avec un formulaire d’expression des voeux de mobilité mis en ligne. Les agents disposent de 10j pour faire leur demande, du 25 mars au 5 avril, soit 8 jours ouvrés.
Le syndicat FOCD31 dénonce un délai bien trop court, compte tenu du nombre de fiches de postes à étudier, et montrant une fois de plus la fébrilité de l’administration pour tenir un objectif et un timing irréalistes . Casse sociale à prévoir…
Pour rappel, la mobilité appartient aux agents, et pas à l’administration qui voudrait pouvoir la contrôler à son bénéfice.
Le syndicat FOCD31 demande à l’exécutif de prendre conscience de l’enjeu lié à une mobilité sereine et réussie, et de peser en ce sens.
RIFSEEP – Ingénieurs et Techniciens Territoriaux
Comme nous l’avions signalé dans une circulaire précédente, la mise en place du RIFSEEP ( Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel ) des ingénieurs et techniciens territoriaux, n’est pas encore effective.
Fo-Circulaire-fédérale-RIFSEEP-ingénieurs-et-techniciens-territoriaux
Grève du 19 Mars 2019
TOUTES ET TOUS,
REUSSIR pour se faire ENTENDRE !
Mobilisation et grève interprofessionnelle RASSEMBLEMENT PLACE SAINT-CYPRIEN
A 14 h 00
POUR UNE GRANDE MANIFESTATION
Projet de loi Fonction Publique …
Un dynamitage des accords RTT dans la Fonction Publique Territoriale !!
PSC : Compte Rendu de la réunion du 20 février 2019
Le mercredi 20 février 2019 s’est tenue une réunion sur la protection sociale complémentaire (PSC) à la DGAFP.
Le Directeur Général de la DGAFP nous a précisé que ce dossier a été mis à l’agenda social car le gouvernement souhaite améliorer la protection sociale des personnels en tenant compte des évolutions dans le secteur privé (le projet « zéro reste à charge » dans le domaine dentaire, optique et de l’audition) et de l’existant dans chaque versant de la fonction publique. […]
Billet d’Humeur Syndical
La « Territo » 2019
FOCD31 a, depuis le début de ce projet de « territo », émis un avis défavorable et toujours voté contre cette réorganisation.
Démocratie, quand tu nous « tiens »…
Une certaine conception du dialogue social a pu voir le jour au CD31, depuis 3 semaines, dans laquelle une seule voix peut s’exprimer, tout en muselant les autres.
Cette entrave syndicale sans remords ne nous a pas empêché de faire porter notre action pour faire entendre vos revendications.
En constatant que certains ont su oeuvrer pour se voir débloquer l’accès à la messagerie, les agents du conseil départemental tireront les conclusions qui s’imposent, et qui marche avec qui…
Après 3 semaines de censure « email bloqué », mais pas d’inaction, voici la déclaration FOCD31 lue en Comité technique lundi 18 février.
Le compte rendu du CT suivra, sauf si nous nous faisons confisquer la parole de nouveau …
- Déclaration FOCD31 : CT du 18 février 2019
FOCD31 a, depuis le début de la mise en œuvre de ce projet de Territorialisation, toujours déclaré que toute réforme de fond de la solidarité départementale devrait débuter au préalable par une remise à niveau de l’ensemble des effectifs, compte tenu de la dégradation des conditions de travail, l’intensification du travail et la réduction des effectifs.[…]
