Comité Technique 6 octobre 2021

NOUVELLE MANDATURE, 1 er COMITE TECHNIQUE, Affaire à suivre de près.

Monsieur le DGS est intervenu sur le transfert de la compétence transports à la Région, indiquant que les personnels de cette direction ne seront pas obligés d’être transférés. 42 à 45 agents équivalents temps plein sont prévus dans la convention de transfert et nous serons vigilants et très attentifs. Au moment où nous écrivons, l’administration réitère au nom du Président son engagement à ne pas obliger les agents au transfert.

Quid de la convention à respecter ? Une limite à forcément été fixée ? Pour FO, la prise en compte des agents de la direction des transports est primordiale.

FOCD31 a demandé qu’une CAP exceptionnelle soit organisée afin que nos collègues transférés le soient dans les meilleures conditions possibles. FO a rappelé que lors des transferts des clubs de prévention, seul le directeur avait bénéficié d’une promotion avant le départ.

Comme quoi, quand on veut on peut !

Nous avons dénoncé encore une fois le manque d’anticipation de notre collectivité ce qui plonge nos collègues dans une inquiétude profonde compte tenu du délai restreint (31 décembre).

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INFOS DIRECTION DES ROUTES

Viabilité hivernale : attention, projet glissant…

Mercredi 1 er septembre 2021, Le syndicat FOCD31, a été reçu par le directeur de la direction des routes, pour échanger sur plusieurs points.

La direction nous a informé du projet de restructuration de la viabilité hivernale (VH, période pendant laquelle il y a un risque d’enneigement nécessitant l’intervention des agents des routes).

Nous avons eu la surprise d’apprendre que les agents n’ont pas été informés de ce projet majeur qui va impacter l’organisation du temps de travail et donc le bulletin de salaire : baisse des quotas d’heures, modification de l’aménagement des horaires, changement des jours de la semaine d’astreinte. […]

Comité Technique – Direction des routes / OTT

Le Comité technique du 14 janvier 2019 a été l’occasion de voter la mise en place d’horaires particuliers de temps de travail, mais mieux adaptés aux demandes des agents, grâce au travail de fond effectué par le syndicat FOCD31.

En effet, les conclusions de l’administration reprennent en grande partie les analyses et réflexions issues du sondage organisé par FOCD31 au sein de la direction des routes. […]

TractFO-DR-CT2019

 

FOCD31 écrit au Président : OTT / Direction des routes

Monsieur le Président,

Le syndicat FOCD31 vous sollicite afin qu’une issue favorable soit rapidement apportée aux agents de la Direction des routes en ce qui concerne la mise en œuvre de l’organisation du temps de travail.

Le syndicat FOCD31 souhaite rappeler qu’un sondage par l’intermédiaire d’un questionnaire anonyme, a été réalisé le  21 juin 2018,  pour s’exprimer sur les horaires modulables et la pause méridienne.[…]

CourrierFO-OTTDR

Nouvelle OTT en DVI : une avancée !

Suite aux résultats du sondage initié par FOCD31 concernant l’OTT des agents d’exploitation de la DVI et communiqué à la direction, celle-ci a pris en compte ce bilan, et, d’un commun accord, il a été décidé de reporter le sujet de l’OTT en DVI (prévue à l’origine pour le comité technique du 15 janvier 2018), à une date ultérieure. […]

FO-Tract-OTTDVI-reportCT

OTT en DVI

Le syndicat FO du Conseil Départemental de la Haute-Garonne remercie l’ensemble des collègues de la voirie qui ont répondu aux questionnaires concernant l’organisation du temps de travail en DVI.

Votre participation massive à cette enquête nous permet de déterminer une tendance précise sur ces questions. Nous attendons le retour des derniers questionnaires pour vous communiquer les chiffres exacts qui en découlent. […]

FO-Tract-DVI-OTT

CT 6 novembre 2017

  •  DVI – INSTALLATION D’UN LOGICIEL DE SUIVI DE L’ACTIVITE REGIE DES SECTEURS ROUTIERS DE LA DVI

OUPS !! UN PRESIDENT DE SEANCE PAS CONTENT DU TOUT ! 

  Hé oui, un dossier –de plus- qui passe en COMITE TECHNIQUE alors que tout est déjà fait, ficelé et même mis en place !

« C’est une question de principe », nous dit-il, « de présenter aux élus et organisations syndicales avant que les choses ne se fassent, c’est très désobligeant » conclut-il. […]

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