L’Association des assistants familiaux et des familles d’accueil de la Haute-Garonne (AAFFA31) et le syndicat Force Ouvrière du Conseil Général de la Haute-Garonne vous remercient d’avoir répondu aussi nombreux au rassemblement du 7 mai 2013 concernant la présomption d’innocence.
Ils déplorent l’attitude de l’administration qui voulait recevoir les syndicats ensemble alors que, jusqu’à hier, lundi, les entretiens étaient « individuels ». C’est la confirmation que notre collectivité pratique un dialogue social à géométrie variable.
L’AAFFA31 et FO travaillent depuis de longs mois sur le problème de la présomption d’innocence.
Ils sont à l’origine de ce mouvement.
… et pour faire passer le message, un courrier est adressé au Président du Conseil Général :
Monsieur le Président,
Nous vous informons de notre révolte par rapport à ce qui s’est passé aujourd’hui dans le cadre des discussions sur la présomption d’innocence pour les assistants familiaux agréés par le département.
Contrairement à ce qui a été dit, il n’y a pas de division syndicale, il n’y a qu’un irrespect de notre Administration.
Nous avons réuni plus de 200 professionnels sur le parvis de notre collectivité, tous animés par une profonde inquiétude et dans l’attente de réponses à leurs questions.
Depuis plusieurs mois, nous travaillons sur ce sujet. Nous vous avons d’ailleurs déjà adressé des courriers, le dernier en date du 23 avril 2013 pour lequel nous n’avons toujours pas de réponse.
Les assistants familiaux ou appelés aussi « Familles d’Accueil » sont des agents de l’Aide Sociale à l’Enfance.
Depuis la loi de juin 2005, leur profession est encadrée par un diplôme d’état. Elle leur donne le statut de travailleur social et les intègre à l’équipe pluridisciplinaire qui œuvre dans l’intérêt de l’enfant. Ils accueillent à leur domicile des enfants (0 à 21 ans) en difficulté sociale.
Ces professionnels sont :
Victimes de dénonciations calomnieuses.
Victime du non respect de la présomption d’innocence.
Victimes de la précarité : retrait d’enfant perte de salaire.
LES CONSEQUENCES DIRECTES…
Psychologiquement, toute leur famille est en état de choc et financièrement plongée dans un marasme total.
Pourquoi les considérer coupables avant même d’avoir vérifié ?
Pourquoi leur retirer leur salaire avant même d’avoir démarré une enquête interne ?
Pourquoi les priver du droit le plus fondamental ?
LA PRESOMPTION D’INNOCENCE
Aujourd’hui, l’Association des Assistants Familiaux et des Familles d’Accueil de la Haute-Garonne (AAFFA31) et le syndicat FORCE OUVRIERE du Conseil Général de la Haute-Garonne réclament ce droit et revendiquent :
Le maintien du salaire durant l’enquête.
Le droit d’avoir une enquête objective réalisée par une commission indépendante.
Un soutien psychologique et juridique pour l’ensemble de leur famille.